¡Esta propuesta te puede interesar!
En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
Jefe/a de Taller para Tucumán
Nuestro cliente, reconocida empresa multinacional agroindustrial, sumará a un/a Jefe de taller a su equipo de trabajo.
Sus principales tareas serán las siguientes:
*Coordinar las tareas del sector en forma eficiente y eficaz, asegurando los estándares de calidad, seguridad y servicio.
*Planificar las tareas semanales, mensuales y de campaña en temporada alta.
*Motivar e identificar áreas de mejora, promoviendo la capacitación de cada uno de los técnicos a cargo.Gestión de desempeño y acciones correctivas, identificando desvíos en relación con el reglamento interno y código de ética.
*Atención de llamadas a clientes. Generación de presupuestos.
*Deseable contar con experiencia en postventa y orientación al cliente.
*Brindar soporte técnico en campo.
*Control de stock de insumos de taller
*Pedido de presupuestos a proveedores y compras.
Los requisitos para aplicar al puesto son:
*Sólida experiencia en posiciones similares, liderando equipos de técnicos o mecánicos. Idealmente en el rubro de reparación de máquinas agrícolas.
*Fuertes conocimientos en maquinaria pesada y mecánica.
*Residir en Tucumán, excluyente.
*Disponibilidad para viajar.
*Licencia de conducir B1.
*Actitudinalmente buscamos a una persona con excelentes habilidades de comunicación, capacidad de liderazgo y vocación de servicio.
Se ofrecen excelentes condiciones de contratación (sueldo competitivo con premios mensuales, prepaga para grupo familiar, vehículo corporativo a disposición para visitar clientes, etc).
Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!
Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.¡Esta propuesta te puede interesar!
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Sus principales tareas serán las siguientes:
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*Planificar las tareas semanales, mensuales y de campaña en temporada alta.
*Motivar e identificar áreas de mejora, promoviendo la capacitación de cada uno de los técnicos a cargo.Gestión de desempeño y acciones correctivas, identificando desvíos en relación con el reglamento interno y código de ética.
*Atención de llamadas a clientes. Generación de presupuestos.
*Deseable contar con experiencia en postventa y orientación al cliente.
*Brindar soporte técnico en campo.
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Los requisitos para aplicar al puesto son:
*Sólida experiencia en posiciones similares, liderando equipos de técnicos o mecánicos. Idealmente en el rubro de reparación de máquinas agrícolas.
*Fuertes conocimientos en maquinaria pesada y mecánica.
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*Actitudinalmente buscamos a una persona con excelentes habilidades de comunicación, capacidad de liderazgo y vocación de servicio.
Se ofrecen excelentes condiciones de contratación (sueldo competitivo con premios mensuales, prepaga para grupo familiar, vehículo corporativo a disposición para visitar clientes, etc).
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Nos esforzamos todos los días en crear un entorno diverso y nos enorgullece ser una empresa con igualdad de oportunidades para todas las personas, independientemente de su raza, color, religión, sexo, identidad sexual u orientación sexual, país de origen, genética, discapacidad o edad.resumen
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