¡Esta propuesta te puede interesar!
En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.
¿Te gustaría trabajar en una importante empresa líder en soluciones inteligentes en Marketing Digital?
¿Qué valora nuestro cliente?
Persona entusiasta
Apasionada
Con vocación de liderazgo
Dinámica
Proactiva
Orientación a los resultados
Analítica
¿Cuáles serán las tareas a realizar?
Liderar el equipo de ventas buscando la consecución de objetivos.
Seguimiento del desempeño del equipo y generación de entrenamientos adaptados a cada colaborador.
Mantener un equipo conformado y planificar acciones de captación de colaboradores.
Distribución y seguimiento de Leads.
Generación de base de datos
Realización de informes.
Generar reuniones con ejecutivos y potenciales clientes a partir de los leads.
Organizar visitas profesionales y otras actividades que conectan la empresa con los clientes.
Gestionar de manera eficiente las herramientas proporcionadas por THT (CRM, Leads Manager, planillas, etc).
Requisitos:
Título universitario en Licenciatura en Administración, Licenciatura en Negocios, Lic. Analista en Marketing, Administrador de Empresas, Ingeniería, Comercialización, o equivalente.
Experiencia mínima de 3 años en departamentos comerciales de empresas de servicios intangibles de alto valor desempeñando posiciones de Sales Manager. Ideal: marketing, industrias de software, medicina de alta complejidad, posgrados, etc. Que haya conformado equipos de venta de alto rendimiento para comercialización de servicios.
Disponibilidad para trabajar 4x1 presencial en Mendoza.
Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Envíanos tu CV!
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Mantener un equipo conformado y planificar acciones de captación de colaboradores.
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Requisitos:
Título universitario en Licenciatura en Administración, Licenciatura en Negocios, Lic. Analista en Marketing, Administrador de Empresas, Ingeniería, Comercialización, o equivalente.
Experiencia mínima de 3 años en departamentos comerciales de empresas de servicios intangibles de alto valor desempeñando posiciones de Sales Manager. Ideal: marketing, industrias de software, medicina de alta complejidad, posgrados, etc. Que haya conformado equipos de venta de alto rendimiento para comercialización de servicios.
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resumen
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